保健福祉部は4月30日、2025年第一四半期の高齢者親和企業を公募し、14社を新規選定したと発表しました。
保健福祉部は2025年第一四半期に、14社の高齢者親和企業を新たに選定し、支援計画を発表しました。
高齢者親和企業とは、満60歳以上の高齢者を一定比率以上雇用している企業のことで、保健福祉部はこのような企業を選んで高齢者の雇用創出を促進しています。今回選定された14社は、保健福祉部の審査と現場調査を経て確定されました。
今回の支援規模は、企業ごとに6千万ウォンから最大で1億6千万ウォンまでとなり、総支援額は18億8千万ウォンです。保健福祉部はこれら企業に対して平均1億3千万ウォンを支援し、企業は来年から5年間で合計465人の高齢者を雇用する予定です。
今回選定された企業の中で、㈜エコマムの山間離乳食農業会社法人は、幼児離乳食の製造を専門とし、今後は高齢親和食品の製造へと事業を拡大する計画をしています。同社は離乳食の製造分野で25人の高齢者雇用を創出しました。
㈜総合建築事務所勤政は、建設分野でシニア専門人材を活用し、50人の高齢者雇用を計画中です。㈜ジェイケイグローバルは海苔の製造分野で従業員の45％が高齢者で構成されており、さらに25人を追加雇用する予定です。
保健福祉部は2025年第二四半期の高齢者親和企業公募を6月30日まで行う予定であり、関係省庁と自治体、公的機関、民間企業の積極的な参加を促しています。
高齢者親和企業制度は「高齢者雇用および社会活動支援に関する法律」に基づいて運営され、民間と公的部門を網羅する高齢者雇用モデルとして拡大されています。現在までに指定された高齢者親和企業は合計440社です。
イムウルギ保健福祉部高齢政策官は「高齢者の経験と能力を活用できる高齢者雇用として、シニア層の活動的で生産的な老後を支援するために、持続的に拡大していく計画です」と述べています。